为什么同事之间大部分的聊天内容都是议论公司及公司领导？
作者： 昆明财税服务平台
我老婆在公司上班。每次她的同事们来家里玩时，总是不停地聊他们公司的事，要么就聊他们公司的领导。
有时候我听多了都烦了。
有时候不仅是和她同事之间聊公司的事，有时候甚至是和家人聊天，也经常自觉不自觉地聊着聊着就聊到公司的事去了。
在私底下，我曾经跟她唠叨过：“不要总是把公司的事放到家里来谈，这样很多好。家是亲情的港湾，而公司只不过是你以劳力换来收入的地方。”
老婆与我的观点则完全不同。她认为，公司是她的第二个家，而且那里有她的同事，情同兄弟姐妹，他们红白喜事都一起参加，公司里活动一起搞，对公司是有感情的，并不是仅仅是以劳动换收入的地方，那里也寄托着她们每个人的梦想。
她给我讲了以下两点，我感觉很有道理。
为什么谈论自己的公司？老婆说：
工作，安身立命之本。公司，是我们的第二个家。公司关系到自己的福利，关系到自己的门面。比如，我说我在华为工作，总比你说你在面包小作坊工作体面一些吧？这就是人们在乎自己工作单位的原因。所谓“事不关己高高挂起”，和自己没有利益关系的，人们一般不会去谈。如果是热点事件，也就那几天谈谈。而公司关系到大家的福利，大家在一起时，才会自然而然地聊自己的公司了。
老婆还说，公司就如一个鸟巢一样，如果鸟巢颠覆过来，里面的鸟蛋一个都不能幸免于难。
我终于理解，她和她同事为什么总是聊公司的事，为什么她把公司当成了第二个家了。
为什么议论自己公司的领导？那，为什么聊自己公司的领导呢？
老婆说：火车跑得快，全考车头带。公司的战略发展方向，战略规划，还有战略实施，都有赖于领导。公司有一个良好的发展环境，也有赖于领导去营造。所以，领导对公司的发展有决定性作用，大家关心自己的利益，自然就关心公司的领导了。
老婆还说：如果公司有一位好领导，你跟他做事就会非常有信心，非常快乐，你即使在家，你也会想公司的事。每天，他领导布置完工作，你望着他远去的背影，心里还澎湃着对他的感激和对未来的希望。
她说：如果公司的领导是一位不会当领导的人，你的内心肯定会很迷茫，不知道未来会怎样，前途在哪里。你听他说话不知所云，跟他做事充满恐慌，你望着他远去的背影，你永远猜不透他拐弯的路口，你望着他的目光，也永远解读不清他内心的密码。
这么说来，我很庆幸自己在一个好的单位，有一位好领导。当我当领导只，也尽量当好领导。因为当好领导，不是一个人的事情，而是关系到千安万户的事情。
我是职场精英培训师犁子，对此问题有什么看法请大家在评论区讨论。
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