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环卫工人的工资，也是就业市场形成的平衡工资待遇。

记得前些年我母亲也干环卫工作，在四线小城市，当时的工资待遇是1200元，她是退休人员不需要缴纳保险。她还算做段长，管着十几个人，普通清洁工的工资待遇也就是每月1000元。据说现在有所增长，涨到一千四五百元了。

我同事的父亲也干环卫工作，二线城市，三年前每月工资是2300多元。结果干了没几个月，被车辆刮倒，直接脊椎骨骨折。不过好在不严重，现在已经基本恢复，也没有能力再去干了。

看过一篇报道，北京的正式环卫工人，到手工资能拿到四五千了。因此，各地的环卫工人工资水平还是相当很大的。

其实，不可否认的是环卫工作人员的流动性特别大。由于不需要各种专业技能，只需要是个人就行，环卫工作成了安置弱势群体的集中地了。我母亲以前管的十几个工人中，有好几个都是身体不行或者脑子不行的。也经常有人干够了或者有更好的工作跳槽。一旦工资待遇提高了，实际上会有更多的人愿意加入这份工工作了。

实际上，现在不少大学毕业生刚毕业的工资也就两三千元。很明显，环卫工人的工资不可能无限制的提高。现在越来越多的环卫工作被机械化的清扫车代替，环卫工作也越来越难干。

像垃圾清运这样的工作工资更高，但是一旦高到一定程度，会出现权力寻租这样的腐败问题。

所以，环卫工作并不是单纯工资就能解决的，是一个非常复杂的社会就业问题。