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全国没有这样的统一调整政策，但是个别情况下有这种可能。

第一，2021年退休人员养老金增加。

2021年退休人员的养老金即将调整了，养老金调整的时间将从1月1日开始。一般养老金调整到位时间是7月31日，调整养老金的时候，一般会对退休人员进行养老金调差的补发。

如果说补发1~6月份的养老金差额，每月恰好增加了100元养老金，因此也有可能会增发600元。不过，具体调整方案还是因人而异的，有的老人增加的多，有的老人增加的少。不一定全部都会增加600元。

第二，退休人员养老金的理顺。

一般上半年退休的老人，都要使用上年度退休人员养老金计发基数，计算出临时性养老金。

需要等到新年度社会平均工资和养老保险个人账户记账利率公布以后，才能够对退休人员养老金进行理顺。

一般来说，养老金也能增加上百元。不过理顺养老金的差额都是从退休当月开始计算，当然也不排除有人能恰好补发到600元。

不过，一般退休待遇的理顺都是需要等到八九月份，养老金调整完毕以后才会理顺的。

第三，机关事业单位退休中人理顺了的养老金待遇。

2014年10月开始机关事业单位就实施养老保险制度改革，但是由于养老保险制度改革是系统性工程，理顺速度较慢。因此，至今仍有一部分地区的人员还在陆续理顺。

由于养老金待遇的理顺，既包含了计发因素的理顺，也包含了近年来养老金增加的理顺，确实有人能够增加600元的养老金。

企业退休人员由于早在2005年就已经实施养老保险制度，当时规定了5年的过渡期。但是现在已经没有这样的理顺养老金待遇补发的。

另外，还有可能是当地的过节费、冬季取暖费、个人工龄的重新计算等因素，也会出现养老金的补发，但仅仅是个别地区或个别个人。

总体而言，目前全国并没有企业退休人员仍然补发600元养老金的政策。