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感谢邀请。

老板不愿意让你走，

代表着你有价值，

或他本身在情感上不愿意让你走。

① 和老板坦诚沟通

一方面可以与老板坦诚沟通，协商离开。

一方面可以寻找比较客观的理由，让老板及时放你走。

但是不管如何沟通找什么理由尽量不要骗人。

②法理你要知晓

当你进入职场就与公司产生了雇佣关系，这时候就受劳动法的约束，两方面的内容。需要清楚。

一方面，如果你的快速离开给公司的工作带来问题，这就是你的不对，因此老板留你一个月是有道理的。

一方面劳动法考虑到工作的交接，员工离职的手续提前一个月向公司提出。

所以你可以和老板协商以一个月为限，

既能不伤感情对接好工作，

同时也合乎法律要求。