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许多人离开原单位,跳槽去自己认为更有前景的公司工作,他们的职业生涯真的逆袭了吗?

时间:2021-12-23 03:50 浏览:

 

作者:  昆明财税服务平台

感谢邀请。

大部分人不仅没有逆袭,而且还掉进坑里。

其实大家仔细想一想就知道了,此人跳槽的原因是什么呢?是不是公司绝对的差?还是自己绝对的好?肯定不会是这种结局。往往自身也有问题,往大的方面来说,如果一个人不会游泳,请问换了一个池子就会游了吗?甚至有可能对水情不熟悉更快地被淹死。

① 受外部诱惑而跳槽。

这种跳槽非常危险,是不符合自己职业发展的,如果薪酬过高,那么企业对当事人的期望会更高,这就容易造成工作压力,从而带来更大的职业风险。

② 因当下问题而跳槽。

这是什么问题呢?表面上看是企业的管理问题,但是个人也一定会有问题,比如因自身的问题承受不了当下的处境从而选择离职,那么自身的这种缺点在其他企业依然存在,也可能面临同样的困局。

③ 能力不会移植而败

在一个企业干的好,不代表在其他企业就干得好。两个企业之间会有不同的文化流程和管理方式。一旦不能适应的话,对于一个新人来说就会很快的被淘汰,从而跳槽就等于失业。

【蜗牛观点】

职业有风险,跳槽需谨慎。

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