曾经得罪过的同事被提拔为上一级领导,自己该不该想办法调离单位?
作者: 昆明财税服务平台
文∣ 职场书院
这种事大可不必操之过急职场上的人际关系啊,你还是要先冷静,捋顺一些,看一看是私事大,还是公事大?
一般来讲:因为私事得罪同事的话,这种情况比较麻烦。因为彼此心存芥蒂,这个钉子不拔除的话,恐怕工作当中啊,会磕磕绊绊。
如果是因为公事得罪过同事,那这种事情就好办了。因为不光是同事之间,上下级之间产生矛盾,得罪领导的事情也常有的事情。大家都是为了公事,彼此呢,说开了就好了。
那么接下来,咱们说这个私事如果对方就着这件事无法释怀,非要和你决出高下。这种情况下,你在公司待着就比较难受了,还是趁早离开,大家都好过一点。
如果对方只是因为这件事情上,心里不舒服,那么彼此呢,不妨拨把事情说清楚。时间长了大家慢慢也就淡忘了。毕竟职场上,同事之间的矛盾,就像舌头哪有碰不到牙的,习惯就好。更何况,他一上台你就走,对他来讲也是一种非常大的影响,彼此都明白这个事情的严重性。相信他也不会傻到,刚上来就给自己的形象抹黑。毕竟你的离开,侧面的反映出他的人品,大家会怎么看他呢?
最后选择因公事而得罪同事,那么这种事你就不用考虑太多,该怎么办就怎么办。
如果是因为私事得罪同事,要考察这个同事的修为和人品。人家抓住你不放,这种情况下不如往36计走为上。除此之外,没有必要因为别人升职,导致自己的发展前途受阻。
结束语何必因为一个人,影响自己前途呢?毕竟重新找工作,这一系列的都会对自己产生很大的影响,还是慎重一点吧。