老板拖欠工资，不露面，不回信息，不接电话，也不说明为什么不给工资，怎么办？
时间：2021-12-09 02:19 浏览：
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作者： 昆明财税服务平台
对于员工来说，关于老板拖欠工资的情形，我们已经经过多次沟通过后，不露面应对，也不接电话，不回信息，那么我们为啥还要纠结要老板给原因？那不是浪费自己的时间吗？
这个时候，我们应该赶紧拿起证据去劳动部门申请劳动仲裁了。那么最关键的就是证据。
一、我们要证明老板拖欠工资，那么最基本的证据就是要证明劳动关系：比如劳动合同、以往发放工资的记录、缴纳的社保、工作证、其他同时的证人证言。
二、带上有效证据去申请劳动仲裁，看老板是否露面，如果老板不理会的话，基本上公司就会输，然后要求公司支付相应的工资，同时要求公司支付经济补偿金（公司未及时支付工资，也就是拖欠工资）。
三、公司继续不理会，等到了时间，就去申请强制执行，会在公司的账户上强行划扣相应的费用给你。
那么除了劳动仲裁外，我们还有一项重要的事情要做，那就是防止老板转移资产或财产。
这个就需要我们盯住，一是要定期去公司看公司是否有转移资产、设备等情形；二是要看老板是否会偷偷转移公司账户的资金（这个我们基本上管控不到）。还可以去申请财产保全，先行冻结公司一部分资产，这样免得老板玩套路。
以上回答，希望可以帮到您！
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