你建议教师的工资用升学率来考核吗?
作者: 昆明财税服务平台
如果这个建议合理!
那么警察可以用破案率来发工资;
那么医生可以用治愈率来发工资;
那么市长省长可以用当地经济增长率来发工资;
等等,大家认为可行吗?
关键是一个学校也不是所有的老师都教课,也不是所有教课的老师都有成绩,没有成绩的老师难道都不发工资了,白干活?
幼儿园,没有升学率,幼儿园老师都不发工资?
小学没有升学率,小学老师都不发工资?
大学没有升学率,大学老师也都不发工资?
可能吗?简直是乱弹琴!
第一:老师的本质是教书育人,不是什么升学率!
第二:老师除了上课,还有很多事要做。
第三:学校不是所有人都需要上课,不上课的老师也有存在的价值。
第四:考学不是孩子唯一的出路,上学的目的不仅仅是考大学。
第五:老师工资无论怎么发,都不可能按升学率发。
现在社会上某些人对教育太指手画脚了,老师怎么发工资用得着你操心吗?
老师的升学率有很多因素制约的,不能说一个老师的升学率低这个老师就不合格,这都是毫无道理的。
外行就别瞎指挥教育了,老师教的再不好,也比太多外行强太多了,毕竟他们都是专业的。
大家说呢?
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