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感谢受邀回答职场问题！

1 创业涉猎的领域和项目真正具有市场机遇和发展前景！要能切实解决消费者衣食住行或者基础服务的前瞻项目，可以考虑这次机遇！

2 是否符合个人职业规划，提升个人职业幸福度这个非常重要！不是高薪和就业前景就能解决一个人的职业幸福度的问题！

题主现在面临的问题类似我们今天看待马云的阿里巴巴成功，懊悔当初没有接受邀请或者购买他们的原始股一样！马云向世人说阿里巴巴可以改变人与人之间交易和生活方式时，百分之九十九的人都听不懂，包括他的亲人和朋友！

而那时有些国企或传统企业虽然不具备往日荣光，但根基还在！所以晋升机制、薪资福利还是吸引很多人留下发展的！

如果马云当时去待遇不错的国企或传统企业去邀请创业伙伴，和我们讲未来由互联网改变的经济环境和网上交易改变的生活方式，试问我们有几个能够“参透天机”看到这个即将“翻天覆地”的改变人类生活的无限机遇呢？

享受成果的前提是，我们要同马云一起走过那“艰苦”的公司成长期！没有高薪资、高待遇、高福利，有的只是马云家里的三居室，大家拼凑在房间里吃住、办公！市场拓展时被当作是骗子一次又一次被拒绝……这些就是创业公司为梦想和理念实现过程中必须要走过的“荆棘之路”坚持下去的人都和马云一样成功了！没坚持下去或者安于现状一直观望的人也只能懊悔10多年前为什么不接受马云的邀请一起创业，要是坚持下去，如今论功行赏时也早已身价千万或百万了！

人生真的就是在做一次又一次的选择题！我们选择后不后悔！但我们选择前可以仔细考虑这个选择是是否符合个人发展？以及个人是否有对行业发展的前瞻预判和果敢执行力！

我们已知的任何事业有成的人，在面临机遇到来的时候，都会迅速捕捉到这机遇背后的发展前景，快速抓住机遇去勇敢拼搏和争取！

想要有高收益和大发展就要具备一定的冒险精神！想在已经成熟的公司获得自己想要的薪资和位置，你必须要熬到自己具备顶替顶头上司的能力时，周围环境的势头正适合你发展时，你才能做到那个位置！这需要你付出至少3年多则5~10年的时间！看你想做的位置和个人能力（技能和资源等）

而去新公司创业的晋升路径则完全不同！这是开天辟地的过程，依据个人能力直接在创业过程中发挥最大能量，最后享受创业成果论功行赏、众神归位时，你则是靠自己实力直接赢得这个你心仪的位置！创业最大的好处就是可以激发自己无限潜力和快速实现职业目标和人生理想（共同建立一个大家想要建设的美好公司）！但同时风险也是巨大的，时刻伴随着从悬崖跌落的失败！这也是选择的代价！也可以理解为我们购“成功”需要付出的一定成本！

所以选择创业或在原单位发展都是学习选择和勇于面对两大人生能力的途径！做出怎样的选择于自己来说都是最好的，选择就坚持前行不后悔，我们的职业经验会收获更多！

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如果大家在职场发展方面有什么实战经验和有效方法，请在评论区和我们分享！

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