工作单位工龄计算满6个月以上算一年,社保是否认同?
作者: 昆明财税服务平台
工作单位工龄计算满6个月以上算一年社保,是否认同呢?如果说工作单位工龄满6个月以上算一年的话,那么很明显是不可能的,因为我们在社保交费的过程中,按照社保部门的认可,基本上每交费一个月就按照我们正常的交费年限来计算。
那么你参保6个月很明显就只能够按照6个月来参保计算,我们都知道累积缴费年限最低要求是按照15年来正常交费,所以说你的累计缴费年限达到15周年,那么才可以正常的办理退休享受养老金的待遇,15年所对应的这个缴费月份是180个月,所以说你只要满足180个月的缴费要求就可以了。
当然你仅仅只参保了6个月,很明显是不能够按照一年来给你计算的,因为参保6个月它就是参保6个月的累计年限,如果说6个月按一年来计算,那么很多人都缴纳6个月,有6个月不交费用,这样岂不是乱了?
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