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楼主您好，单位给交了医疗保险，医疗保险的缴费年限，能够证明你单位存在劳动关系的年限吗？为什么呢？这个如果说是你的医疗保险是通过该工作单位来缴纳的，那么交费主体是该工作单位，那么完全是可以证明你劳动关系的同居时间，这个是没有问题的。

因为作为一个工作单位来讲，如果说在没有建立劳动合同关系的前提下，他不会平白无故的给一名员工正常的去缴纳医疗保险，在缴纳医疗保险的过程中，实际上你还同时会享受到养老保险，工伤保险，生育保险和失业保险单位，实际上这5大类保险应该来讲都是通过该工作单位来正常参保的，所以说你的这个参保年限就可以证明你和这家工作单位的劳动关系。

那么实际上这样的一个劳动关系，其实也没有什么特别注重的地方劳动关系的证明，主要就是要求企业单位来正常缴纳社保，那么既然你所做的工作单位给你正常的缴纳的社保，所以说不存在别的什么问题了，除非是企业单方面解除你的劳动合同，那么是要根据这个劳动关系的存续时间来获得相应的经济补偿，除此之外基本上作用并不是很大。

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