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14年以前退休的教师工资比14年以后退休的教师工资多1000多块,你认为合理吗?

时间:2021-12-29 01:40 浏览:

 

作者:  昆明财税服务平台

这个事情只要是按照国家规定计算出来的养老金待遇,那么肯定是合乎道理的。

现在更多的问题是机关事业单位养老保险制度改革以前退休的老人,退休待遇比以后退休的中人待遇低好多,有的可能低一两千元。

四川省在2018年底理顺中的待遇之后,很多老师反映相同情况下晚退休一年反而比早退休一年高出三四百甚至近千元的养老金。按照养老金的计算公式,这种情况确实存在。

产生的原因也是比较复杂的。最主要的是,机关事业单位退休人员的养老金计算新办法是跟社会平均工资挂钩的。社会平均工资增长速度非常快,能达到8~10%之间。

退休人员的养老金增长,是国家统一发布养老金调整通知,各省市制定各省市的养老金调整方案,来统筹实施的。

2016年开始,我们的养老金调整速度有所下降。2016年以来,养老金平均调整速度是6.5%,5.5%,5%和5%。但是相关调整速度并不是每轮按照比例进行增加,而是重点照顾低收入人群。机关事业单位退休人员这样的养老金较高的群体,增长的比例会低一些,一般低1%左右。这样4%和8~10%的增长速度自然会拉开差距。

比如,2018年退休养老金增长了4%,2019年退休社会平均工资增长了10%。一位高级职称的退休教师可以领取120%的退休上年度社会平均工资,2018年使用的社会平均工资是6000元。这样2018年退休养老金是7200元。2019年退休养老金会是7920元,而2018年退休人员养老金则是7488元,相差432元。

当然这只是理想化的条件下的表述,详细会牵扯到职业年金和个人账户养老金,更加复杂。

还好国家规定了10年的过渡期,过渡期内只发放新办法比老办法高出的一定比例,这样也能缩小有关差距。

所以,总体来看2014年退休之前的老人养老金待遇比中人高出1000元可能性非常低,低的可能性更多一些。如果出现了,只要我们搞清相应的计算办法,是不是合法合规就可以了。如果不合法,当然就是需要纠正的。

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