兢兢业业工作,到头来发现单位提拔、先进都没自己,你会绝望吗?该怎么办?
作者: 昆明财税服务平台
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很有代表性的一个问题,我就从这3个方面来阐述:
1.把努力放对地方工作分很多类,有本职工作,有协助工作,有容易的,也有难的。
还有些不是分类的分类,如:领导想做的,公司想做的……
说到这,或许已经很清楚了,努力工作到哪都一样,但什么工作能决定你努力的价值。
2.摆正心态如果兢兢业业工作的目的是为了提拔和评先进,那是交易。
没有获得这些,说明交易失败了,下次再来嘛,买卖不在人要在,绝望大可不必。
再说,提拔和评先都是人在判断,难免有纰漏和不够精准的地方。
3.自己反省a.工作方法:是否有人比你更高效,是否有改善的空间;
b.工作态度:与人合作的时候,是否有因你而起的不愉快的经历;
c.职业成长:成长才是目的,荣誉可以去争取,但不是第一位。
若确实觉得不公平,就自问:长本事了没?翅膀硬了吗?
以上,希望对你有所帮助。