应届毕业生初入职场有哪些需要注意的地方？
时间：2021-12-18 00:28 浏览：
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作者： 昆明财税服务平台
最近招了个小菜鸟自己带，感慨良多。
入职没几天要开个挺重要的会，我让她打印签到表，把集团下发的所有参会人员的那个表格转给她，说只打印我们公司的人就可以了。结果她打印不出来。因为马上要开始了，她求助我说，能不能帮我在word中做好，我先打印一下，会后我再学习。态度真的特别好，但就是真的很菜啊！
所以对我来说第一条经验教训就是，你根本想不到职场菜鸟可能哪里不会。有了这条教训，后面我再遇到类似做个领导通讯录都要返工十遍的事情，也能压的住火了。
虽说确实很菜，但我却十分地喜欢这个姑娘。这得从第一天我和她说她负责的工作说起。
因为她到岗时那个岗位的前任已经离职，所以她相当于是一入职就需要承担具体工作，而不是学习状态。所以她来的第一天，我就把她的岗位职责讲给她听。她提前准备好了纸笔记录，非常认真。遇到她不会的，没听懂的，她不怕自己问的问题是不是有点傻，只要不懂的就会问。最关键的是，在我讲完一块工作之后，她会主动复述一遍，确认她的理解是不是到位！最后她再把所有职业复述一遍。
我不知道是不是他们这一代95后的小孩特有的自信，还是她本人所具备的特质。这种自信不是因为自己已经很牛，而是我可以坦然面对自己的不足，自信可以快速学习和成长。
所以这样的小孩虽然起点确实很菜，但是我真的愿意好好带她。何况，她有她独特的优势，刚刚毕业就不惧怕外出政府机关办事，而且基本一次都能办好。而且，她无时无刻不在表达她想学这个想学那个——这也是和职场老油条最大的不同。老油条们都是这也不是我的职责范围，那也不是我应该做的，能推就推，能躲就躲。
我觉得能做到这样就非常不错了。
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