公司不给员工交五险一金，是不是说明公司也没跟员工签有效的劳动合同？
时间：2021-12-18 00:28 浏览：
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作者： 昆明财税服务平台
感谢邀请。公司不给员工交五险一金，不能说明公司没有和员工签有效的劳动合同。劳动合同是否有效和公司是否给员工交五险一金没有关系。那么什么情况下劳动合同是无效的呢？
1、非自愿、被蒙蔽：劳动合同的订立应该是双方你情我愿的，如果以各种手段违背对方真实意思的情况下订立劳动合同，则劳动合同无效；
2、免除自己责任、排除劳动者权利的，相应劳动合同条款无效。例如，用人单位免除己方法定责任如“一律不支付经济补偿金”，“生死病老都与企业无关”等条款无效。
3、违反法律、行政法规强制性规定的。例如，规定工作期间不能恋爱结婚等。
所以，公司不给员工交五险一金，这件事本身是违法的，但是不影响劳动合同订单有效性。
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