年轻人不想去组织部工作,宁愿在乡镇工作,怎么想的?
作者: 昆明财税服务平台
前天,组织部在党建群里发布了一份通知,要求大家接龙上报一份材料,内容包括序号、单位、工作开展情况、投入经费等,要求大家复制前一人的回复,然后粘贴,再加上自己的内容,再发送,感觉很麻烦。
有人使用了微信的“接龙”功能,大家回复方便多了。
组织部的人发现了,强调不要搞什么新花样,大家老老实实按照要求回复就行了,明显感觉到组织部的人有些不快。
我也是多事,认为用现代流行的飞书、石墨、腾讯等文档在线编辑功能,效率会更快、更便捷,于是我把前几个人已经上报的材料搬到腾讯文档里,并把链接发到群里,希望大家直接填腾讯文档就可以了,这比接龙快多了,还方便组织部整合材料。
谁知,组织部的同志并不领情,他在群里发话了:“犁子同志!不要搞什么标新立异的东西!大家按我的要求做就可以了。”
呃?!我这是标新立异?对新知识、新技能的应用,方便大家,这是标新立异?明显感觉到,他们对新的东西天生有一股抗拒的情绪。
因业务上的关系,我多年前曾经和组织部打过交道,也曾经借调那里工作多年。我知道,那是一个非常忙的部门,也是一个权力部门。因为忙,所以他们对新知识无暇顾及。
但是,我认为,越是繁忙的部门,越是应该接受新的知识、采用新的办法,以提高工作效率。
可是,我在那里多年,发现那里因为权力大,工作忙,所以并不重视学习,也不容易接受新思想、新方法,天然有一种高高在上的风骨。如果他们学习,也主要学习理论、读书读报纸等,新知识、新技能类的东西他们几乎不感兴趣,表现出对新知识新技能不接纳的状态。
当年我在组织部主要从事网站开发。我辛辛苦苦开发了一个网站,领导一看,认为我做得不对,把我批评了一番。他打开一个网站让我看人家是怎么做的,要求我参照人家的网站做。我一看,那是一个党建博客。
彻底无语。网站和博客能一样吗?!
所以,为什么年轻人不想去组织部?那些对技术感兴趣的年轻人,肯定宁愿呆在乡镇工作,而不想去呆板、僵化的部门工作。
我在组织部的时候,也曾经想调一个乡镇干部去组织部,但是她也不愿意去。为什么?她家就在那个乡镇,老公、小孩和公婆也在那个镇上,在县城又没有房子。如果她去组织工作,那还得租房或者买房,还要两地分居,这对年轻人来说是一件极为难受的事情。
除了这些之外,也有极少数年轻人有躺平的思想。其实,很多年轻人,还是想去组织部的,毕竟,跟着组织部,年年有进步。
总的来说,不愿去组织部工作,原因很多,总结起来,主要有以下几点:
- 那是一个权力部门,由于权力在手,也形成了因循守旧、对新技术新知识不感兴趣的状态,甚至对新知识有一种抗拒的思想,所以有时候年轻人不想去。
- 由于家庭的原因,有些年轻人家在乡镇,所以不想去。
- 确实,现在的年轻人生活条件优渥,不想奋斗,所以不想去。
给年轻人的3条忠告:
- 不管在哪里,都要保持好奇心、学习力,在乡镇也行,在组织部也行,要有谦虚地接受新知的心态。
- 年轻人要有家国情怀,应以家国为重,不要过多考虑小家。
- 少壮不吃苦,老来徒伤悲。现在到组织部吃点苦,为今后的发展打下基础。
- 组织部还是年轻人奋斗的地方的,那里是重要部门,大有可为。
我是犁子,职场精英培训师。大家对此有什么看法,请在评论区留言。
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