单位不缴纳公积金,该如何维权?
作者: 昆明财税服务平台
目前关于公司缴不缴住房公积金这块,似乎还没有像社保一样强硬的推行。
住房公积金相关的法律规定,住房公积金一样是要求公司强制缴纳的,一样要定期足额缴纳。
但各个地方对于住房公积金一样是采取员工不去投诉,公司就不用承担责任。
我们要记住:住房公积金的纠纷是归住房公积金管理部门受理,不属于劳动争议,千万不要浪费精力去劳动部门投诉。
一般情况下,只要我们投诉了,住房公积金管理部门就一定会受理,并且发补缴函给公司,如果公司逾期不予理会,则可以申请法院强制执行。
另外一点,有些地方住房公积金只支持补缴最近两年的,所以还要注意这个时效。所以,是否要去因为这一件事去维权,一定要做好评估,因为你要求补缴,除非是自己不想在这家公司继续做了。
员工以未缴纳社保可以申请被迫离职并要求公司支付经济补偿金,但未缴纳住房公积金则不可以,因为目前劳动合同法上还没有提到住房公积金这一块。
以上回答,希望可以帮到您!
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