一个月工资6000,包吃包住,这工作怎么样?
作者: 昆明财税服务平台
一个月工资6000元,包吃包住,这样的工作到底怎么样呢?如果只看工资额度,那么在一线工人岗位中,可以说是中等偏上水平,但具体我们还要结合上班时间来看,算一算就清楚了!
目前最低工资标准最高的是上海市2480元,假设我们的工资结构就是最低工资标准+加班费,看看要上多少时间班,一个月才能拿到6000元!
一、底薪2480元,要上这么长时间,才能拿到6000元。1、平时加班费:平时每天加班3个小时,一个月22天,那就是2480元/21.75天/8小时*66小时*1.5倍=1411.03元
2、周末加班费:4个周六,每天11个小时,那么就是2480元/21.75天/8小时*44小时*2倍=1254.25元
那么一个月总收入就是2480元+1411.03元+1254.25元=5145.28元。
这样工资还不够6000元,假设公司有各类补贴1000元,那么刚好是6000元。
也就是说,每天工作11个小时,每月休息4天,加上补贴,一个月下来是6000元,因为包吃包住,所以到手就是6000元。(承担的水电费,这里就不做比较)。
如果公司没有这些补贴,那么可能就需要每天上12个小时,每月休息2天才能达到。但这种上班时间,人肯定是太累的,也不适合长期干!
如果公司的补贴、奖金高,不用上11个小时这么长,就可以拿到6000元,那么这个工作就相当不错了!
二、这个工资在计时制公司中,算很不错的,但在计件制就不一定!如果是在汽车部件、门窗、重型设备制造等公司,会采用计件制,这些公司用同样的时间,可能会拿到8000多,甚至过万。当然,这种对体力要求很高。
三、财富自由、时间自由,总要占一头吧,不让就是工具人!对于一线工人来说,如果完全靠加班,那么首先失去了时间自由,另外也不可能实现财富自由。只能说保证正常的生活。
当然,时间自由,也不是指的一定是每天只工作8小时,但最起码每天除了睡觉外,有自己私人的生活时间,一周至少能有一天休息,这样可以处理自己事务,也可以陪陪家人!
如果那种每天11个小时,每月只休息2天的工资,那和工具人有什么区别,那家庭还要不要了?
总的来说,包吃包住,一个月工资6000元,如果上班时间没有超过11个小时的话,那还是算可以的!如果是靠工作时间堆出来的,那么年轻时候还可以,如果有家庭了,并不一定是最佳选择!
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