判缓刑的人以后还能提干部吗？
作者： 昆明财税服务平台
本人早年干过相关工作，我来简单地谈一下题主提出的问题。
先说结论：在体制内工作的人，一旦被判缓刑，绝大多数情况下被开除公职，还何来的提干部之说呢，做梦去吧。为什么这么说呢？
一、要真正弄清楚干部究竟是指什么人？可以肯定地说：所谓的干部，是很早以前使用的一个词汇。在党政不分、企事不分、政企不分的时代里，主要是指机关、事业单位的工作人员，但不包括工勤人员；国有企业的管理人员或者领导成员。随着时代的发展，法制建没的不断健全，在工作人员分类管理方面，《中华人民共和国公务员法》《事业单位人事管理条例》先后出台，人员管理走上精细化、法制化轨道。目前所谓的干部，主要指党政机关的公务员、事业单位的管理人员和专业技术人员，其余任何工作人员都不能称之为干部。
可就现实情况来说，这样说显然有点武断，还让好多人思想上想不通。这就涉及到企业干部问题。大致来说，有两个来源：一类是原来的国有企业干部，如厂长、经理、科长等，本质上是企业管理人员；另一类是国家机构改革、管理体制调整形成的。主要有两种情况：一、原来是政府部门，如化学工业部、铁道部被撤销，人员被分流到中石油、中石化、中铁总公司等大型国企，其工作人员由公务员变成了企业职工，但可能延续原来的待遇和级别，以及管理方式；二、原来是事业单位，由于从事生产经营活动，被成建制地转为企业，所有人员也成了企业职工。其中的管理人员、专业技术人员也可以称之为企业干部。以上三种类型，各有其历史沿革和成因，也可以称为企业干部。但严格地按现行的法律、法规、政策来说，都不能称为干部。
二、判缓刑又是指什么呢？按照《中华人民共和国刑法》的规定，被追究刑事责任的犯罪分子，其刑罚有五种主刑，分别为管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑、死刑；三种附加刑，分别为罚金、剥夺政治权利、没收财产。一般情况下，所谓的缓刑，严格地说，应称为宣告缓刑，只有被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，如果符合犯罪情节较轻、有悔罪表现、没有再犯罪的危险、宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响这四个条件之一的，才适用缓刑。也就是说：宣告缓刑实际上有两种：拘役+缓刑，有期徒刑+缓刑。而缓刑的实质：是不到监狱去服刑，而是由公安机关就近监督执行刑期。
但无论哪一种，其行为己经构成了犯罪，并被追究了刑事责任，本人肯定是犯罪分子。这是根本的前提。
三、判缓刑的干部的政务处分是什么？具体地说，可以分两种情况：
1、当本人为公务员时，一律开除公职。国务院发布的、从2007年6月1日起施行的《行政机关公务员处分条例》第十七条第二款明确规定：“行政机关公务员依法被判处刑罚的，给予开除处分。”没有任何商量的余地。
同时，《中华人民共和国公务员法》第二十六条明确规定：
“下列人员不得录用为公务员：
（一）因犯罪受过刑事处罚的；
（二）被开除中国共产党党籍的；（三）被开除公职的；
（四）被依法列为失信联合惩戒对象的；
（五）有法律规定不得录用为公务员的其他情形的。”
也就是说：有以上五种情形之一的任何人，法律上禁止录用为公务员。很清楚的是：曾经因犯罪受过刑事处罚的、被开除公职的任何人，不可能被录用或重新录用为公务员。毫无疑问：受过任何刑事处罚的任何人，不可能成为一名公务员。不是公务员身份、还有犯罪前科的人，要直接提拨为公务员，想也别想了。这条路就被彻底堵死了。
2、当本人为事业单位的管理人员、专业技术人员时。从2012年9月1日起施行的《事业单位工作人员处分暂行规定》第二十二条明确规定：
“事业单位工作人员被依法判处刑罚的，给予降低岗位等级或者撤职以上处分。其中，被依法判处有期徒刑以上刑罚的，给予开除处分。
行政机关任命的事业单位工作人员，被依法判处刑罚的，给予开除处分。”
从这个规定可以看出：判了缓刑的事业单位工作人员，当刑事处罚为拘役+缓刑时，可以按照具体的犯罪情节，给予降低岗位等级、撤职、开除这三种处分的任何一种。当刑事处罚为有期徒刑+缓刑时，则必须开除公职。
也就是说：判了缓刑的事业单位管理人员、专业技术人员，只有当其刑事处罚为拘役+缓刑时，才有可能保住公职人员的身份。至于说不具有事业单位管理人员、专业技术人员身份的其他人，并且还有犯罪前科，还要提干，想都别想了。任何的公职人员岗位上，绝对不会提拨一个曾经的犯罪分子。这是确定无疑的事情。
扫黑除恶期间，就连曾有犯罪记录的村两委负责人，也被一律消除、撤换了。
3、如果本人在企业职工，按照《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》被依法追究刑事责任的企业职工，企业也可以依法解除劳动合同，导致本人直接失业。要重新录用为企业职工，想一下曾经的犯罪记录和录用时的资格审查，几乎是一件不大可能的事情。
四、回答题主的问题：判缓刑的人以后还能提干部吗？最后我大致地概括一下：1、公务员被判处缓刑，一律开除公职；要重新录用为公务员，绝无可能。2、事业单位的工作人员被判处缓刑，一般情况下也是开除公职；要重新录用，绝无可能。只有当刑罚为拘役+缓刑时，才有可能保留公职身份，从此夹着尾巴混到退休。还想着提拨为干部身份，千万别想了，世上人非常多，为什么要提拨一个有犯罪记录的人呢？党委组织部是干什么的呢？3、企业职工被判缓刑，也可以据此解除劳动合同，让其彻底失业。要被企业尤其是国有企业重新录用，几乎没有可能。当然私营企业怎么做，一般也没人干预。
总之一句话：在目前情况下，只要是因为犯罪被追究了刑事责任的人，不要说什么提拔为干部，就连找一份与体制多少有一点儿关系、条件稍微好一点的工作，几乎都是不可能完成的任务。至于以后提拔为干部什么的目标，也只能等着下辈子去努力了，这辈子肯定没有什么希望，这是毫无疑问的事情。
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