新入职，组里一共6个职员，加上我一共4个新人，这正常吗？
时间：2021-11-30 05:30 浏览：
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作者： 昆明财税服务平台
在没有其他条件佐证的情况下，你这个问题说实在的很难确切回答啊，可能这种状况是正常的，也可能不正常。一句话，要结合其他的条件一起来看待此事，才能最正确的分析。下面我结合自己的理解设定一些条件来讲讲吧，你可以对照自己的实际情况看是不是正常的。
假如说你们公司的业务非常稳定，你们组的项目也不是很急很多，实际上根本要不了6个人做事，但公司一下子招了4个新人，那么这就有点反常了，可能公司的目的是想要从你们4个新人里面培养一两个合适的人才吧，另外的两三个人就是一种备胎，会在后面进行优化掉。如果你感觉现在的情况就是这个样子，那就不正常。
另一种情况，就是假设你们公司要扩大业务和规模，以前组里面人很少，公司预估随着业务扩大必须增加员工，那么提前招聘一些新人进来就是必须要做的事情，在这种情况下，你们公司一下子招4个新人就很好理解了。如果你现在的情况是这个样子，那多几个新人就是正常的。
大概就这么分析吧，总之记住一点，公司增加员工一定是因为工作量增大或者业务增多才会增加人手，如果是这样，那就没什么大惊小怪的，同一时间进很多新人就很正常；反之，如果公司的工作量并没有什么变化，业务量也没有增加，偏偏员工增加了不少，那么就不正常。但是从老板的角度来看，增加员工就会增加成本，所以老板肯定不会无缘无故的花这个钱，肯定都有目的，所以对于老板来说，他怎么做都是正常的，只是从员工自身的利益考虑，可能不是好事，仅此而已。
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