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孟晚舟有没有能力接手华为?为什么?

时间:2022-03-02 15:52 浏览:

 

作者:  昆明财税服务平台

不是吹捧,如果现年78岁的任正非卸任,接掌华为最合适的人选莫过于长女孟晚舟。

原因主要有以下几个方面:

一,幼年吃过苦

我们经常有“富二代难堪大用”的认识,因为从小生活在“蜜罐”里,如温室花朵,没受过苦遭过罪,抗压能力和学识都非常有限,花架子一副。但孟晚舟并非如此。

孟晚舟1972年出生在贵州都匀山区,出生后不久父母就双双服兵役去了,与父母聚少离多,大多数时间是爷爷奶奶在照顾。那个时候生活条件都不好,何况是生在长在贵州山区的孟晚舟。

1984年,退役后的任正非来到深圳南油工作,把12岁的孟晚舟也带到了深圳。但工作中,任正非的工作出现了重大失误,被外商骗了钱,他也因此下岗,还与孟军离了婚。

丢了工作、婚姻破裂,这个时候的任正非陷入了人生谷底,带着爱女孟晚舟生活在四面漏风的房子里。后来孟晚舟在文章中写到:“外面下大雨,里面下小雨,四面透风”。

这样的生活条件怎么样大家可想而知,直到1987年43岁的任正非创办华为时,2万多元的启动资金还是向亲朋好友东拼西凑而来的,而彼年孟晚舟16岁。

别看现在任正非很成功,但孟晚舟在年幼的时候和普通人家的孩子没什么两样,吃过苦、遭过罪,不是含着金钥匙出生的“二代”。

任正非还有一个女儿姚安娜,姚安娜出生在1998年,98年的华为已经做得很成功了,所以相比二女姚安娜的同年与孟晚舟是完全不一样的,生活条件根本无法同日而语。

二,学业有成、华为资深员工

孟晚舟在90年左右考上了深圳大学,并获得会计学学士学位。注意,90年代能考进大学绝对属于“天之骄子”,那个时候的本科学历含金量是很高的,至少能说明孟晚舟聪慧、刻苦、好学、勤奋。

毕业后,孟晚舟在银行工作了一段时间,后来银行网点整合失了业。失业后的孟晚舟进入华为工作,但并没有因为她是任正非的女儿而受到特殊照顾,反而从基层客服做起,负责电话转接和文件打印等琐碎的工作。

工作了几年后,孟晚舟又考上了现在的华中科技大学的财务专业研究生,华中科技大学是985、211双一流大学,即便放在现在也不好考。

1998年从华中科技毕业后,孟晚舟重新进入华为,工作从行政转为财务,与她所学的专业正好对口。

自98年之后,孟晚舟就再也没有离开过华为,从基层财务做起,一步步走到如今首席财务官的位置。

满打满算,孟晚舟在华为的工作时间已经有20多年之久,也算是从基层做起的老员工了,这样的“元老”估计也找不出来几个。她对华为的了解绝对不亚于任何人,尤其是财务方面。

如今的孟晚舟已经49岁,正是最稳重的时候,又不乏进取力,工作经验和学识都与现在的位置相匹配。

三,经历一劫,更堪大用

我们不敢说孟晚舟对华为的贡献最大,但经历了1028天的非法拘禁,她从来不抱怨、不低头,表现出了足够的耐心和隐忍,这已经不单单是为华为负责,更深层次的是为国。

另一方面,她这1028天的表现足够服众,即便是华为高层的领导、元老想必都对其钦佩至深。

写在最后:

综上三个方面,从孟晚舟的成长过程、学识以及在华为的工作经验来看,孟晚舟完全有接手华为的能力,再加上她在此次劫难中的表现,以她作为未来华为的图腾,华为的凝聚力将会更大,她的经历和对华为的付出足够服众。

当然,作为拥有10几万员工的华为,无论未来谁成为接掌人,无论谁拿起任正非的交接棒,管理华为绝对不是靠一个人就能完成的。

事实上华为属于现代化管理的公司,从技术到研发、从管理到销售,都一套完整且科学的人事管理框架,人人各司其职,在这样的框架下,未来的华为才能走的更远、更好。

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