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楼主您好，有的单位为什么不愿意给员工办理失业呢？作为工作单位来讲，如果说给员工办理失业待遇，那么作为单位是要承担一定的风险的，当然这种单位可能不愿意承担类似的风险，所以说就不愿意给员工办理失业的待遇。那么当你自己提出离职以后，实际上是不具备领取失业金待遇的条件，必须是企业单方面解除你的劳动合同，那么才具备领取失业金的待遇。

实际上除了这个领取失业金待遇之外，如果单位单方面解除你的劳动合同，那么根据劳动合同法的相关规定，作为工作单位是应该给予一定的经济赔偿给这个员工，因为这个员工比如说在所在的工作单位工作了很长一段时间，那么根据自己的工作年限可以获得相应的经济赔偿，所以说工作单位来讲是得不偿失的一种选择。

那么也就是为什么不愿意给员工办理事业，如果真的想让这名员工离开自己的工作单位，那么他可能以别的手段比方说通过调岗或者是通过一些故意挤压的手段外，让自己的员工自行离职，那么这样的话，作为企业单位来说，就不用承担相应的经济赔偿和这个失业金的领取了。

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