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感谢大哥的邀请。

蜗牛君还是直接一点，

给你一个常用的标准，

作为日后工作的判断。

常态下可以分为四类：

① 没本事有架子

这类人占大都数，而且是属于比较令人讨厌的，其实在我们的公务员队伍里面特别多。

② 没本事没架子

这是属于芸芸众生，一方面可以理解为默默无闻的工作者，也可以理解为有问题的工作者。类似于职场中的小白兔，对单位的杀伤力很大。

③ 有本事有架子

这些人比较彪悍，或是因为性格或是因为有能力，正常情况下，不管是领导还是同事，鉴于他的能力会给他面子。但这类人很难持续晋升甚至很多时候会被拉下马。这种推断在企业和事业单位同样适用。

④ 有本事没架子

这是德高望重之人，他们能力强本领大，为人谦卑，受到众人尊重。这种人往往是领袖。他们可以胜任企业老板，事业单位一把手和国家领导人。

【蜗牛观点】

人性缺什么反而会彰显什么。