离职的时候老板挽留，该如何拒绝？
时间：2021-12-23 03:50 浏览：
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作者： 昆明财税服务平台
谢邀！
员工在离职的时候遭到老板的挽留，这种事情是职场常态，如果领导挽留你，说明对你还算重视，彼此之间的信任感还存在，这个时候我认为不需要采取任何伎俩，而应该真心实意的、坦诚的将离职的原因说出来。一般情况下老板是不会拒绝的。
自己离职老板挽留应该是出自于领导的真心实意，那么这个时候我们也应该还与真诚。怎么样才算真诚呢？那就是将自己离职的原因和自己真实的想法告诉对方。
同时，一定要将自己的工作交接好，这是在行为上对领导的一种反馈。并且可以承诺，自己离开之后，如果有任何工作上的问题，都会给予应有的支持。
假设出现了老板开出更丰厚的条件，留你的话这个时候要谨慎。真正聪明的职场人士都会选择离开，对老板开出更好的条件表示感谢并拒绝。
【HR视角】避免出现尴尬的情况或自己又选择了不离职，所以在离职之前，一定要充分的考虑好，一旦决定离职就不要再回头。
——关注蜗牛君一起读职场@非知名首席人事官
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