怎样培养员工间的竞争意识并提升团队整体竞争力？
时间：2021-12-23 03:50 浏览：
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作者： 昆明财税服务平台
【择优才是真正的人才竞争】
1、纠正一个错误：员工竞争意识不是培训或讲出来的，是要通过具体管理手段来激发的
2、明白一个规律：流水不腐户枢不蠹，只有人员实现流动，才能带来竞争态势
3、设定一个体系：通过人才之间的动态调整来实现人才竞争：优秀的人配置到关键岗位上
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