过年时工资卡收到奖金，该不该给领导发信息表示感谢？
时间：2021-12-18 00:28 浏览：
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作者： 昆明财税服务平台
这妥妥的得分情况呀。虽说是奖金，但也分预料之中的奖金还是预料之外的不是。我感觉现在的年轻人应该很少有拿到奖金对领导感恩戴德的了，他一般想的是，给我的奖金算多的还是算少的？那张三李四王二麻子分了多少奖金呢？所谓不患寡而患不均哪。
所以第一种情况，公司年底从来没发过奖金，突然今年效益好，给表现突出的部分人员发了将近。这个时候的激励效果是比较好的，一方面公司蓬勃发展个人有成长的空间，另一方面领导认可我呀。这感恩的心都快满溢出来了，不由自主感谢公司栽培感谢领导认可是不是。
第二种就是，公司发展平稳，规模变大，年底奖金变成常规事物了。很多公司有年底双薪的说法，可不就是奖金嘛，这个时候大家都有份，多少取决于你原来的工资水平，那还有什么好感激的呢是不是，员工的心态变成这就是我该得的。这时候你的感谢显得不合时宜了。
不管怎么说，大过年的给领导发个拜年信息还是十分必要的，这是基本的人情世故呀。在来来回回的模板式拜年信息里，你能写出真挚情感来，真心表达自己的感谢和祝福，你就突出了。套路太多，真诚不易呀。
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