面试通过后,让等进一步的安排是什么意思?
作者: 昆明财税服务平台
HR其实也算是个高危职业,HR说话必须特别谨慎才行,一不小心就给自己挖坑了。当HR说面试通过,请等进一步的安排,那么就是说还没完全通过,可能还有下一轮面试,也可能有别的审核,不要觉得你可以立马入职了,可能还早着呢。
对我们公司来说,面试到底几轮其实是不确定的,说不好哪个boss还要继续再见见,尤其是高端人才的面试。我曾经就招过俩博士,专业面试官面完总经理面,总经理面完集团总裁又要见,总裁见完董事长又要见。关键这些大boss们都是上一轮面完又说要见,候选人还在外地,不得不一次次请过来,候选人差点没稳住。
所以当HR都不确定下面还会不会有面试的时候只好说请等进一步安排。
另外就是拿到offer之前,可能还有背景调查内部审批等流程,也可能是这些“安排”,HR一般不会解释太多,多说多容易出错。我有个刚工作的同事就遇到过一个被候选人讹到的经历。他热心给候选人说了面试通过后一些列的“安排”,并且为了让候选人安心提了一句一般情况下没问题的,等着拿offer就好。然后候选人就辞职了,结果这个候选人就不是那个“一般情况”,审批没通过。这下候选人就讹上这个HR了,各种投诉说我们这个HR说话不严谨。
所以让你等安排你就等安排吧,如果HR比较热心你可以直接问他后面有哪些流程,一般HR也会大概讲一下的。
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