每天上班的心情比上坟还难受，看着每月1万5的工资又不敢辞职，感觉要压抑了怎么办？
作者： 昆明财税服务平台
一大早上班，用户王大爷来公司反映产品问题，并要求退货。
客服部小李：又是一个难缠的，既要笑脸相迎，又要晓之以理；处理不好还要扣奖金，太压抑了，快要崩溃了。
客服部小张：根据王大爷描述的情况，属于使用不当。这个用户我有十足把握搞定。
小张首先把王大爷带到同批次产品的封存间，并出示检测报告，以证明对产品的严谨态度；接着，小张把公司的总工请来，现场演示王大爷购买的产品，结果一切正常。同时，总工告诉王大爷，之所以他使用出现问题，是因为没有阅读使用说明书上的“注意点”。王大爷不吭声了。
此时，小张把王大爷带到客服部，递上茶水，并说到，“经常有用户不看说明书，出现与你相同的误解，当然，也怪我们没有主动打电话提醒你。大爷，您来找我们是对我们的信任，对此，我向您表示衷心感谢。”同时，拿了一份用户礼品给王大爷。王大爷高高兴兴回去了，还说要给公司介绍新用户。
由此可见，同样的一件事情，由于自己的态度不同，就会出现冰火二重天的结果。
战胜自己才是命运的强者工作中总会遇到不如意的事。任务完成的难度大，工作条件需要创造，部门间的衔接掉链子，工作做到位但效果不理想，甚至有人嫉妒或冷嘲热讽等，都会使自己感到悲伤，尤如上坟，甚至是压抑。
对此，我们一是要牢记自己进入公司的初心，二是要明白，老板用月薪1万5的人就是来解决问题的。要是没有问题，公司还要我们干什么？
有了这样积极的态度，就能战胜自己，成为命运的强者。表现在工作上，就是办法总比困难多，就会把克服困难作为能力的体现，久而久之，就会更加热爱自己的工作。
让自己强大，以对得起1万5的工资工作的压力，还有一种就是觉得自己不够强大，被替代的可能性较大。
对此，我们一定要坚持学习，在反思中不断成长。当我们成为骨干和行家里手时，当我们在相同的条件下，创造的价值遥遥领先时，当别人解决不了的问题，我们轻车熟路时，我们的信心自然就会坚不可摧。
老板给1万5的工作，就会有对待的期待。所以，你一定要改变自己，千万不能因为工资还可以，就不积极进取。公司不养闲人，如果你创造不出相应的价值，你的工资也拿不长。
公司的发展，需要部分员工忘我工作无私奉献员工在公司，既要看眼前利益，更要看长远利益。特别是公司在初创阶段，由于管理制度不配套，商业模式不成熟，某些技术不到位等，会导致员工付出了巨大的努力，但结果往往离预期还遥远。
这种情况下，从老板到员工都会感到郁闷。然而，当想到一旦问题得到解决，将来的发展就会如日中天。作为公司元老，自然就劳苦功高。
为什么有的人是屌丝一枚，但精明的投资人却愿意投钱给他？就是因为他有想法，所做的事一旦成功，就会有上百倍的收益。所以，员工在压抑时，也要看到公司的未来。
当未来可期时，员工自然就忘我工作，无私奉献。
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