跟了我24年的副总提出辞职，我该如何挽留？
时间：2021-12-02 20:43 浏览：
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作者： 昆明财税服务平台
跟了你24年的副总要辞职，80%是铁心要走，20%是向你暗示不满，争取更大利益。铁心要走的，主要原因还是因为不想做副职，不想屈居人下，想创业当老板。20%暗示你的，是争取你许诺更大的利益，同时也表示对现状或者对你的不满，如果条件合适，他会留下，如果条件不合适，或者你不挽留，他也是会走的。
跟了你24年的副总，是什么概念？如果22岁大学毕业就跟着你干，现在也是46岁了。如果25岁跟着你做，现在都是50岁了。这个年龄的副总，完全可以驾驭一个企业了，太熟悉了，甚至业务比你还精通。如果他想飞，一是想自己创业当老板，二是别的企业给他高得多的待遇。
他能提出辞职，已经深思熟虑了。你说这三句话：
第一句，你跟我24年了，一直到副手，委屈你了，是我亏待你了。
第二句，我正在思考搞合伙人制和股份制，准备给你20%-30%股份。只是没有想好，还没有来及跟你商量。如果你愿意跟我一起改革，你能不能三天之内给我一个方案。暗示他，你可以给他20%股份，你给他三天提方案，如果他提的方案是20%，那么，就可以肯定他要利益了。
第三句，如果三天后，你还提出辞职，我会带兄弟们给你辞行，需要我们做什么你想好了提出来。
如果他说，不要考虑三天了，谢谢你的美意，我有意要走，就想早点了断这个牵挂。那就不必挽留，通知兄弟们摆酒送行，给下属做好大哥的样子。人各有志，你留不住心的。
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