985和211院校毕业生考乡镇公务员值得吗？
作者： 昆明财税服务平台
你有这个“值不值、亏不亏、别人笑话不笑话”的心态，你到哪里都不容易混好。这里面有一个辩证思维：
第一个辩证：985名校生，考入乡镇公务员，基本可以说是鹤立鸡群了。这就是一把双刃剑了。你的学历高，是优势，也是劣势。如果你脚踏实地做几年，别人就会认为985名校生都这么踏实，是一个人才，很快就是脱颖而出。很多大领导也是从乡镇成长起来的。如果你自以为清高，觉得别人对不起你，心理不平衡，别人会说，高分低能，眼高手低，假清高，活该让你在基层趴窝。
第二个辩证：起点决定速度。比如，我们当年毕业，有的去了总部，有的去了厂部，有的去了一线。结果几年之后，总部的混成副处，厂部混成正科，一线的同学还是普通技术员。你说他们当年水平差距这么大吗？非也。甚至去一线的同学，学习成绩更好一点。但是，起点不同，成长速度不同。总部起步就是副处，厂部终点才是副处，一线最高就是副科。
知道了这两个辩证关系，你应该怎么思考呢？
第一，先抓大概率事件。公务员越高层次越好啊，部委公务员起步就是副处，在基层一辈子可能也混不到副处。作为985的名校生，优先报告高层次的公务员岗位，起点高，机会多，交流任职的面大，将来选择任职方向的选择权也多。
第二，层级越高越难考。高层级的公务员岗位，部委、省直、地市公务员，对报考者的学历、专业、综合能力要求越高，学历只是门槛，还有综合思辨、写作、逻辑思维等能力要求，985、211的毕业生都在一个平台上PK，竞争非常激烈。有些部委公务员岗位竞争比例高达8000:1，有些乡镇公务员岗位没人报考。
第三，如果你想从政，但又考不上地市级以上的公务员岗位，那么，报考县级甚至乡镇级的岗位也未尝不可，你先进门再说，以后的发展事在人为。地市级以上的公务员更加注重思辨能力、综合文字、总结提炼等能力，主要从事制定政策、实施政策、监督政策、总结提升等工作，侧重于政务管理和监督。县以下的公务员更侧重事务能力，把事情做好，不走偏，出业绩，如果再会一点总结提炼能力，就锦上添花了，也不是没有出头之日。
如果你被乡镇公务员录用了，也别抱怨，别心理失衡。你想一想好处，再思考你的努力方向。
一是你一定是报考的家乡公务员，就在父母身边，可以尽孝，也可以事业。
二是你作为985名校生考入基层，其实自带光环，别人会高看你一眼，你要转化为好好做事的优势，而不是“眼高手低”的资本。只要好好做事，可能只做到七分饱，别人就会夸你一百分。
三是如果你谦虚谨慎，踏实工作，上下级喜欢你，很多向上的机会就会优先给你，你向上奔的机会并不少。
四是在基层锻炼，有实践经验，这是你人生履历的最大亮点，你可以继续向上参加遴选，也可以被上级抽调借调，笔杆子硬的话，机会好的话，可能会被调入省级部门，发展起来也是很快的。
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