“职场中，最好不要在领导面前哭”你怎么看？
时间：2021-12-02 20:43 浏览：
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作者： 昆明财税服务平台
谁说的？会哭的孩子有奶吃！有时候，还真的要哭，但别让其他同事看见。
记得当年，单位要提拔几个科长，有一位资历差不多的科长，开始并没有在人选里。有一次，我无意中去领导办公室，就看他一个大男人在领导办公室哭得一塌糊涂。弄的我不好意思，第二天，这位科长就在名单里了。
会哭，不会哭，要看你会不会表演，也要看领导吃不吃这一套。两者配合好了，打一套组合拳，说不定有意外收获呢。
第一，小委屈不要哭，大委屈你不哭，干吃亏啊。
比如，那位科长，如果不这么一哭，领导还以为他不在乎提拔不提拔呢？这么一哭，心里觉得是不是真的委屈他了，你看一个大男人这么伤心，感觉不提拔他对不起他。于是，他一哭，哭出了命运的转机。
第二，小利益不要哭，大利益你不哭，你傻啊。
小利益，你哭。领导觉得你格局小。大利益，比如，提拔职位这类的事情，你错过了就真错过了。这么大的利益，你不在乎？你有格局？谁信啊！不如放手一哭，说不定就有转机。
第三，不要动不动就哭，偶尔哭一次，就有用。
你经常哭，你是玻璃心，不扛事儿，不能重用。你偶尔一哭，好男儿有泪不轻弹，不是不哭，是没有到动情处。你一哭，领导觉得你也是一个有血有肉的人。你有强势的地方，也有弱点，比较好驾驭你，反而给你好处呢。比如，某总统犯了男女错误，在公众面前落泪，民众觉得这才是一个真实的男人嘛，哗哗投票，又让他干了一届。你硬？观众说，这不是人！当时就弹劾了！
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