为什么有的超市工资那么低还能招到人呢?
作者: 昆明财税服务平台
超市普通员工的工资确实不高。以收银员为例,大概都维持在当地的最低工资标准上。而超市收银员在节假日的时候也非常忙,总体来讲,并不轻松,但超市一直不缺人手。造成这种现象其中主要还是因为低收入群体太多了。
虽然各个省市公布的平均工资都不低,怎么也是5000以上吧?但刨去保险,刨去“被高端人士平均”的部分,普通大众的收入真的不算很高。现在的社会,年轻人的收入要多一些,除去北山广深四大都市,一般到手都在4—6千之间吧;40、50人员如果是下岗再就业的话,收入会比较低,大概到手2—3千吧。所以也不是单纯的超市工资低,而是假如你没有一技之长,年龄又比较大一些了,工资就是这个水平。这部分人比较多(当年没有计划生育政策),下岗之后也没有技能,又上有老下有小,所以他们没有太多的选择,只能选择这种技术含量较低,比较容易上手的工作。因为工作本身价值相对较低(我国目前技术类工作和体力类工作收入差距还是很大的),而从业人员又多,所以工资低是个非常正常的事情。