昆明公司注册-注册昆明公司-昆明工商注册-注册公司流程及费用-昆明财税服务平台

准备换工作，试用期三个月不交五险，对以前交的五险会有影响吗？这个问题是这样的，首先如果说你离开原工作单位，那么就要及时的将你的个人社保由原工作单位转移出来，那么找到新的工作单位的话，直接可以转移到新的工作单位来继续参保，在试用期三个月内不交五险的话，对于你的这个社保的缴费年限就会产生一个中断的缴费年限，但是对于之前缴纳过的社保待遇，是不会受到任何影响的，都是可以正常累计计算的。

所以说更换工作单位是很正常的事情，更换工作单位最主要的一件事情，就是正常的转移社保待遇。那么不论是新的工作单位也好，还是老的工作单位也好，社保待遇都是正常参保的，所以说你的这个社保关系是可以正常转移的，转移过去之后累计缴费年限也是能够正常计算的，对于你之前的参保年限不会受到任何的影响。

只不过在中断三个月之内，那么你是享受不到这三个月的社保缴费，当然你这三个月也完全可以按照灵活就业的形式来暂时参保，参保完成以后再转移到新的工作单位，也是完全没有问题的，这样的话就会形成一个连续的缴费年限，对于你自身来讲还是有一定的好处的。

感谢阅读，请加我的关注。