昆明公司注册-注册昆明公司-昆明工商注册-注册公司流程及费用-昆明财税服务平台

展现邀请，更感谢楼主的提问。

楼主您好，公司没有签订劳动合同，没有购买社保，现在辞职以后需要写解除劳动合同通知书吗？这个问题我认为即便是你没有签订劳动合同，那么依然是需要一份解除劳动合同的通知书，因为这个通知书可以证明你曾经在这家企业单位工作过，这是一个非常好的证据。

当然如果说你所到的企业单位没有给你缴纳相应的社保，这种情况下你还可以要求企业单位来给你补交你曾经在这家单位工作期间的社保费用，这个是完全没有问题的，因为也是劳动合同法所规定的。所以说你可以通过法律的途径来申请自己的主张，你只要证明你曾经在这家企业单位工作过，那么通过劳动监察的方式就可以解决这样的争议。

劳动监察大队会要求企业单位按照限定的时间之内补交完成员工所需要的社保费用，在补交的过程中企业单位承担的费用完全由企业单位来承担，并且还需要承担相应滞纳金的一个费用，那么个人我们所承担的费用就需要我们个人来支出了，大概是1/3左右的费用需要我们个人来支付。

感谢阅读，请加我的关注。