昆明公司注册-注册昆明公司-昆明工商注册-注册公司流程及费用-昆明财税服务平台

初创企业的核心人员基本都是靠老板的个人关系和魅力拉拢过来的，非核心人员就通过常规社会招聘补充。

这样，老板可以保证核心人员的稳定性。即使非核心人员离职率特别高也不会对公司业务造成太大影响。

创业公司几乎九死一生，但是万一活下来了未来可期，一夜暴富的故事太多了，所以也不乏能力出众的人才愿意加入创业公司。

但是风险太高，有多少人刚加入创业公司半年这家公司就倒闭了的，即使不倒闭，业务调整裁员的也有。所以高风险需要高回报对冲，一般创业公司待遇相对较高一些。

经营下去留住人就要靠老板一边做大饼一边画大饼了。另外老大找钱的能力也很重要，多少资金链问题活不下去的。

所以如果你要加入创业公司，简直堪比股市里找出一支涨停板股票，眼光和运气都要好，还要做好失败被裁的心理准备。

文章来源:网站整理