当你入职后一段时间，好几个同事的阴暗面你都看到了，你如何继续和他们相处？
时间：2021-12-10 00:17 浏览：
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作者： 昆明财税服务平台
人非圣贤，孰能无过。你入职一段时间后看到了好几位同事的阴暗面，但是否同时你也看到了他们的闪光面？
自古之日起，我们便有了对于“人性本善”和“人性本恶”的“善恶”之争，但两千年来从来没有哪一方压倒性地赢过对方，其实也就说明了人性之善恶，交替而生，相向而行，无非是在不同的情景环境下，表现出了不同的一面罢了。纯粹的善，或者纯粹的恶，这世间鲜而有之。
当今职场亦然。我认为随着时间的推移，你所能看到阴暗面的同事会不仅仅局限于当下的几位，而会有更多包括你的直属领导的阴暗面，你的企业老板的阴暗面，也会一一揭示在你面前。因为不是圣贤，很难一直将自己的状态保持在善的一面，总会有这么几个口子的不舒服，让自己天然地表现出了阴暗的一面。
同时，每个人受其成长环境的影响，针对同一事物本身的判断也缺乏统一的标准，在你看来的阴暗之物，或许在他人看来十之有九认为不足为过，所以自身待人接物的价值观，也需要借此得到改变。
如果能修正你这个观点，那我相信接下来怎么和他们进行相处的话题也可以迎刃而解了：包容其阴暗的一面，只要不伤及自身及团队的整体利益，切勿做出过于强烈的抵触反映。
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