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企业退休人员养老金的计算方法，实际上它是固定的。因为我们都知道养老金的计算公式一共有三个。第1个是个人基础养老金部分，那么个人基础养老金部分所需要的条件就是累计参保年限，平均缴费指数和社会平均工资这三个主要条件来计算，我们基础养老金。

那么第2个部分是个人账户养老金，个人账户养老金主要取决于个人账户当中的余额和你本身的一个退休年龄来决定，因为不同的退休年龄，我们的计划月数是不相同的。那么退休年龄越晚的个人计划月数它是越小，所以说我们获得的个人账户养老金也就越多。

最后一个就是个人过渡性养老金，一般情况下在1992年之前就已经参加工作的个人，那么拥有1992年之前参加工作的工龄就被认定为视同缴费年限，如果自己拥有视同缴费年限，最终就按照过渡性养老金的方式，累加到自己总的养老金当中去。所以说养老金的计算方式是有这三部分组成，但是具体条件发生具体变化，实际上养老金都是有所不同的。

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