事业单位管理岗位和工勤岗社保缴纳比例是否不一样?
作者: 昆明财税服务平台
楼主您好,事业单位的管理岗位和工勤岗位社保的缴纳比例是否不一样呢?我们作为机关事业单位人员也好,还是作为企业在职职工也好,那么社保的缴费指数,缴费基数其实就是根据我们本人的实际收入来决定的。举一个简单的例子,你的工资标准是4000元,那么你的缴费基数也应该按照4000元来进行缴纳,当然这个4000元指的是你扣除社保之前的一个费用。
只要是自己的这个工资收入,在你们所在地区社会平均工资的60%~300%之内,那么都应该严格的按照自己本人的实际收入来缴纳社保费用,如果说低于60%,那么就应该按照最低标准60%来缴纳社保待遇,同时高于300%,也就应该按照300%来缴纳社保待遇,不过一般情况下,企业在职职工或者机关事业单位在职职工低于60%和超出300%的情形相对来说是比较少见的。
所以说自己的工资收入那么就是所对应的社保缴费基数,实际上通过社保税改以后,那么明确要求企业单位和机关事业单位一定要严格的按照职工的实际收入来缴纳社保待遇,一方面对于企业单位来说也是有一定的好处,另一方面对于员工的根本利益也得到了一个最基本的保证。
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