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50岁的女工失业以后，为什么领不到失业金的待遇呢？作为企业在职职工的女性工人来讲，这部分群体的法定退休年龄是50周岁，所以说在个人达到50周岁这样正常的法定退休年龄之后，那么根据劳动合同法的规定，劳动合同关系是属于自动解除的状态，所以说这个时候你不是属于失业，而是属于自动退休这样的一个状态。

但是如果说你的累积养老保险的缴费年限，没有满足15周年的规定和要求，那么是不能够直接来办理退休的，所以说在这种前提下我们只能够选择继续的来交纳我们的养老保险，但如果企业单位已经和你解除劳动合同，所以在这样的前提条件下，我们只能够通过灵活就业的形式来自主参保交费。

所以这就是我们失业以后领不到失业金的根本原因，实际上你们并不是属于失业，因为你到了正常的法定退休年龄，所以说就应该通过工作单位来给你正常的办理退休享受基本养老金的待遇，这是企业单位应当做的，对于你个人来说享受到养老金的待遇，实际上比失业金的待遇是更为稳妥的，因为养老金的待遇是可以领取终身的。

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