看来你这人够厉害的。

如果你是女儿所在私立学校的董事长，或者是女儿所在公立学校的校长，这班主任得吃不了兜着走，怕是当不成了。

看你的意思是班主任只能说你的女儿好，只能按照你的意思办，才是合格的班主任。

如果批评或者得罪了你的女儿，或者在和你沟通的时候，没有听你的指令，或者老师对你的意见作了反驳，这老师一定不是东西，就得投诉他了。

如果真是这样的话，班主任还真没几个称职的。接受投诉的机关的案件天天也可能多得数也数不清。

再说了，你说女儿初三了，班主任喜欢刁难他，这是个比较奇怪的问题。

如果真是这样的话，这班主任还真是个奇葩。

自己放着好好的工作不做，放着好好的生活不去享受，却是专门去刁难自己管理的一个小孩子。看来这班主任真是无事生非，竟然会有刁难自己学生的癖好。

老师撤换学生干部，批评学生的事是经常有的，学生工作没做好，受到老师的批评，更是常有的事儿，值不得大惊小怪。

你说让人家收藏手机，人家说你推卸责任，你就感觉人家是在刁难你，好像这老师是你的服务员似的，你说什么他就应该做什么才对。

一个人在社会上立身处事，别人对他的态度，实质上是他对别人态度的翻版。

作为一个家长，劝你火气还是不要那么大的。

遇到了事情，心平气和地与老师沟通，不要动不动就投诉。

投诉虽然能够解决问题，但绝不是解决师生矛盾，老师与家长矛盾的最好办法。

当孩子感到委屈的时候，或者心情不好的时候，要帮助孩子客观地分析问题。要学会站在老师的立场上，看待学生存在的问题。或许孩子比较容易释怀。

老师教育学生，绝不会故意刁难谁。如果你感到老师的做法有些不妥，对自己或自己的学生伤害不是很大的话，采取谅解的态度比较好，这样更有利于老师在宽松的环境下教育孩子。

自己感觉到学生或家长受到的伤害比较大，可以主动地与老师进行沟通，委婉地说出自己的意见和看法。

双方的态度越和缓，关系越融洽，越有利于孩子的教育和成长。

如果发现与老师意见不一致的地方，就想说老师不是东西，就想投诉他，这样最后即便你是投诉胜利者，以后你的孩子老师也不会多管了。虽然孩子不再受委屈了，没有管束的孩子，进步也是困难的。

即便你再换一所学校，那个学校的老师听说了你以前的做法，你的孩子也是会受到比较“宽松”的待遇的。还真的不利于孩子的成长。