前程无忧、智联招聘和boss直聘哪一个更好?为什么?
时间:2021-12-23 03:50 浏览:
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作者: 昆明财税服务平台
用10余年的HR工作经验的来回答下题主这个问题
不知题主问题背后的真实意图,是企业方选择招聘渠道?还是个人求职使用?
1、如果是企业方选择招聘渠道
在不考虑企业招聘预算的情况下,建议都开放。
如果要节约招聘成本,建议选择前程无忧或智联招聘之中的一个即可,因为这两个渠道发展历程都比较久了,人才简历基础储备量较大,用户活跃度也较高,同质性也比较高。
至于“BOSS直聘”个人不会选择,一是看到他们的广告太烦人和恶心了;二是招聘直接跟老板谈,本身就是一个营销噱头,不靠谱。
2、如果是个人求职使用,建议都在上面注册一份个人简历,给自己多一个求职渠道,也多一个职业选择的机会。
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