因为身体原因辞职在家休息了五个月，找工作时如何应对hr的疑问？
时间：2021-12-18 00:28 浏览：
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作者： 昆明财税服务平台
我做招聘很久了，我的观点是：
1.要诚信。生病五个月如果是完全恢复了，不影响工作的，没必要说谎。如果没恢复，入职前还要体检呢，确定能过关？
2.你辞职治病，而没有在职休长病假，其实有可能是加分的。企业很怕泡病假的员工，大病小病都休长假病假的话，真的受不了。
3.五个月期间有没有学习，有没有看书，这些都是有加分的。
4.最重要的还是之前的工作经验和能力，如果够硬，机会还是很多的。
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