关于教师评职称的那些事儿，你有什么想说的吗？
时间：2021-12-01 21:16 浏览：
次
作者： 昆明财税服务平台
职称给老师们最大的感受是：绝望，没有奋斗的方向。
举个例子：
一个老师就算年年考第一，不请假，学校任何工作都兢兢业业认真完成，年年担任班主任，工作量最大，关爱学生，没受过任何处分，你该评不上职称还是评不上。
就是这么毫无道理，就是这么没有理由。
为什么？
因为工作只决定了你成绩很好。但评职称需要的其它东西并不是有成绩决定的。比如荣誉，你第一难道一定给你？比如优质课，你第一难道是上课上的最好的，学校也不一定给你？比如课题，上课上的好，课题你还真不一定是写的最好的？
评职称好多东西与教学并无直接关系。
就是这么无情。
职称给大家的第一感觉就是绝望，看不到任何希望。比如小高，我们学校已经6年了，没一个指标，你怎么努力？
职称给大家的第二个感觉是没有奋斗的方向。
比如：评职称有个硬条件，必须有市级优秀。
但这个市级优秀，我们学校一年最多一个指标，有时候还没有。全校140名老师，就算学校很公平，一年给一个老师，得多少年？
你怎么奋斗？往那个方向努力？考第一吗？学校每年那么多第一,怎么肯定一定会给你？
职称让大家感到绝望的主要原因就是人为因素太多，自己决定不了。
像荣誉，领导不给你你能怎样？
像优质课，学校不推荐你怎么去上？
像课题，学校不往上推送你怎么评？
这些你怎么决定？能决定了吗？
当然，放下尊严，给领导送礼，巴结领导也是有希望的。但一般老师，谁愿意那么去做？
只要是人为决定的东西，都会有不太公正的地方，这也是大家反对职称的一个重要原因。
绝望，看不到任何希望，职称未来的路只有一条：放弃的人会越来越多。
文章来源:网站整理
分享到：
