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程序员转行可以做的行业挺多的，只要你明白程序员的优势在哪里，转行的时候充分发挥这个优势，那么转行的成本就会很低，成功率就高。

没错这就是程序员的优势，如果是在技术相关行业，程序员的技术优势可能就显示不出来，毕竟大家都是搞技术的。

但是，在其他行业，程序员的技术优势就突显出来了。如果把这个优势发挥好，那就很吃香的。就比如，平时那些不懂技术的人听说你是程序员，第一反应就是说你的技术肯定很牛。

内部转岗是程序员转行最直接有效的方式，比如转岗产品经理，项目管理，甚至销售岗位都行。

这些岗位本身不一定需要技术，但是在互联网企业里，如果这些岗位的人员是技术出身的，那么发展前景就更大了，自身的竞争力更强。

特别是产品经理和项目管理方面，技术出身的人往往都比非技术的人受领导重视。想要内部转行，建议优先转岗这些岗位。

有时候，不是所有人都可以进行内部转岗的，或是你对那些岗位兴趣不大，那么就可以考虑外部转行。

同样的，外部转行也是要充分利用好技术优势，这样不仅薪资福利能保持高水平，转行的风险和成本都会比较低的。

适合程序员外部转行的几个方向如下：

1、转行到传统企业做技术管理，这些企业的技术管理基本都是甲方角色，也就是有需求都是外包，技术管理只需要把控质量就行。

2、转行做技术培训，不管是做线上培训，还是线下培训。这种都是可以很好的利用程序员的技术优势的。至于是找个培训机构打工，还是跟他们合作，甚至自己搞技术自媒体，那就看自己的情况来定了。

3、转行到非技术相关岗位，这种不太建议，因为等于就是放弃之前的技术优势了。一切都是从零开始，成本太高了。