都说华为收入高加班累，知道的人谈谈在华为上班十年后的身体状况如何了？
时间：2021-11-20 04:01 浏览：
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作者： 昆明财税服务平台
华为给的薪酬，让很多农村家境不好，勤奋聪明的人，单靠自己可以在大城市扎根。
华为很大，有些部门相对轻松，有些部门9116（早上9:00到晚上11:00，每周工作6天），这只是正常工作时间。加班肯定是常态的，有加班费和夜宵补贴。
华为允许你用超额付出，换取超额回报。新人应届研究生可拿到20万，有人说好像对比互联网大厂，不怎么样！大家知道，互联网待遇是有泡沫，华为是传统行业，实打实的卖货，薪酬对比大多数国内外企业都高。
华为提倡火车头文化，喜欢精英，其他人都是螺丝钉。80%员工45岁强制退休。34岁服务、维护、交付部门大部分被裁，研发部门则到40岁。
交代这么多背景，说一下在华为工作10年后的健康问题。
首先，如果你身体不适应，华为不要药渣，早把你裁掉了。
其次，华为要的是年轻力壮的人，加班熬夜、异国他乡的奋斗，还是可以扛得住的。
最后，华为给的钱比较多，到时候用金钱换身体。在职生病，会号召捐款什么的，毕竟是大厂，要脸！比很多互联网公司好。王爷的家丁比小地主家的好。
大家明白进华为，吃青春饭，要保有随时准备跳槽的心。因为你永远摸不透，到时候HR以什么尺子把你裁掉。
现在大家前所未有的注意身体，早不信华为内部宣传，身残志坚为企业的口号。
大家加班回来，都会学习新东西，不然从华为出去，工资领少了，心里落差大。
其实你不要担心，在华为工作10年以上的员工。以前房价低，他们呆上这么久，都买几套房了，贷款还的差不多，基本实现财务自由。
现在需要担忧的是，刚进华为的年轻人，北上广深房价这么高，被裁掉前，能不能挣出一套房子钱？
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