企业职工（社保全部由个人承担55岁退休）和灵活就业哪个社保好？
时间：2022-01-02 19:31 浏览：
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作者： 昆明财税服务平台
感谢邀请，跟感谢楼主的提问。
楼主您好，企业职工社保全部由个人承担，并且到55岁退休和按照灵活就业方式缴纳社，保哪个更好呢？如果说你是挂靠企业，那么完全承担所有的这个社保缴费，也就是说个人的部分和企业单位的部分，都需要你自主来进行承担。这种情况下，你所付出的成本相对来说会比较高一些，因为按照企业方式来交费，那么是需要5种保险来同步参保。并且缴费比例上面也比灵活就业的方式要高一些。
我们按照灵活就业的方式，只需要参加职工养老保险和职工医疗保险，其中养老保险按照20%的比例来进行参保，职工医疗保险按照4%的比例来进行参保，那么总体的缴费比例不会超过24%。那如果说你挂靠企业，那么5种保险是需要同步参保，其中养老保险是需要承担24%，因为个人承担8%和企业单位所承担的16%都需要你自己来承担，那么医疗保险承担8%个人的是2%，企业单位是6%。还有失业保险，工伤保险和生育保险大约失业保险是1%，因为个人和企业单位分别承担0.5生育保险，个人不承担企业单位大约承担0.5%，工伤保险个人也不承担，企业单位大约也是承担0.5%~1%。
这样一来的话，那么整体所有的想加，缴费比例大约是在35%左右。相比于我们按照灵活就业的方式只有24%，确实是要高了不少，而且这两者之间的缴费对于自己今后养老金的待遇，包括自己医保的报销待遇，包括医保退休的标准都是没有任何的不一样的地方，所以说我们选择灵活就业的方式来交费，对于你自身而言，你所付出的成本将会更低。所以我们应该选择后者，按照灵活就业的方式缴费，对自己来说才是比较有利的。
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