现在有的人退休金每个月七八千元，他们交了多少钱呢？
作者： 昆明财税服务平台
交钱多少，是决定未来养老金的一项重要因素，但是我们现在处于过渡期。
我们的改革是一项缓慢平稳的过程，不会动辄摧枯拉朽的改变过去的模式。养老保险制度改革也是这样。确实有很多人知道我们的养老金待遇差距很大，比如说一些大型央企国企和机关事业单位退休金能达到七八千元，但是有的人退休只能领取不足1000元的养老金，而没有缴纳职工养老保险的农民和其他城乡居民，每月只能领取一两百元。这是一种现实，但是国家在努力改变。
最初的养老保险制度。实际上建国之后1951年我们国家就出台了《劳动保险条例》，建立起了养老、医疗、工伤、生育等保障制度，实际上现在的一些丧葬费、抚恤金（救济金）、供养亲属困难补助等待遇都沿承于劳动保险条例，至今没有废止。
养老保险制度的废止。1969年，国家推动了国有企业体制改革，停止计提劳动保险基金，终止了劳动保险制度。在那个时代，毕竟国有企业是不存在倒闭可能的，因此养老等各项社保责任由用人单位承担。
养老保险制度的重建。进入80年代，我国进行经济体制改革，产生了大量的外资、民营、个体等经济。为了完善有关的养老保险制度，我国从1986年10月开始对于国营企业的新进工人实行退休养老基金制度，有的地方在80年代初就实行了试点。
养老保险制度的统一。1991年，我国全面推动企业养老保险制度改革，所有的企业职工开始缴纳养老保险。2012年7月，军人保险法开始实行，广大军人也纳入到了养老保险体系。2014年10月，机关事业单位养老保险制度进行改革，公务员和事业编也全部纳入到了养老保险制度中。
这样，我国就实现了将所有在职人员纳入到一种保险制度中，一般被称为基本养老保险制度，或者城镇职工基本养老保险制度。
养老金待遇如何计算？实施统一的养老保险制度以后，大家参保缴费使用的养老金计算公式都是现在的基本养老金计算公式，包括基础养老金和个人账户养老金两部分，计算公式全部统一，但是仅限于养老保险参保缴费以后。
过去的养老金如何解决？过去的养老金待遇解决方案可能比较复杂，一般通过视同缴费计算过渡性养老金予以解决。尤其是机关事业单位，国家还设置了新办法和老办法的十年过渡期。说起来非常复杂。一般来讲，主要产生养老金差距的原因，还是过渡性养老金等问题。
养老金高低如何体现？新的养老保险制度主要是通过缴费基数和缴费年限调整养老金高低。缴费时间越长，退休待遇越高；缴费基数越高，退休待遇也越高。尤其是养老金待遇中的基础养老金，直接跟社会平均工资相挂钩，具有很强的保值增值作用。个人账户养老金算作个人给自己储蓄的养老待遇，万一去世可以有继承人继承，这一点是不会亏本的。
农民的养老保险。2009年国家开始实行新农村养老保险制度，2010年国家又试点城镇居民养老保险制度，2014年国家又将新农保和城居保保险合并，统一为城乡居民养老保险，统一养老金计算公式。但是城乡居民养老保险缴费档次非常灵活，最低可以每年100元，如果是低保家庭国家还可以给代缴个人部分。这是一个不用多少付出就可以享受养老待遇的保险，属于国家和居民福利保险。由于户籍制度，越发达地区的居民城乡居民养老保险基础养老金待遇越高，2020年上海市的城乡居民养老保险基础养老金已经达到了1100元。
所以，我们的养老保险制度是非常复杂，职工基本养老保险在未来很长一段时间都处于过渡期，也会长期与城乡居民养老保险共存的。未来，随着我国居民收入个人所得税系统的不断完善，或许能够实现统一的养老保险制度。
