同事想把交接班提前半小时，因为她下班有事，我不同意，因为影响了我的生活规律，好吗？
作者： 昆明财税服务平台
每个人都有做决定的权利，但是也希望题主明白作为一个已经步入社会的职场人士，并不是所有事情都能够完全顺着自己来。至少最基本的人际关系你要维持好，这样才能在职场上可以继续走下去。
对于题主的这个问题，公子觉得还是要根据实际情况来做决定：
一、同事的这个行为是经常性的还是偶尔？的确，题主想要自己的生活保持规律性这个无可厚非，所以当然有拒绝的权利。但是这个时候，就要考虑对方这个要求换班的行为是经常性的，还是因为临时有事？
如果确实是有要紧事情，比如家里出了点状况之列的，这个时候我们最好答应下来。因为这是在帮助别人度过困难期，何况也就是一次，也不会对题主的生活规律产生什么实质性的改变。
当然，如果这个人平常就属于只顾自己而且很自私的那种，比如经常来个换班就为和别人出去玩之类的，那么大可拒绝。因为有了第一次，就会有后面的很多次，这样不仅助长了他的这种自私行为，而且也会让自己的生活陷入混乱。
二、这也是让关系进一步升温的时机我们都说“赠人玫瑰，手有余香”，也许之前你和同事的关系并不好，但是因为这次你帮了他，同事会因此对你表示感恩。于是，你们的关系也就会随之得到改善。
所以，换个角度思考，你要做的就是提前半个小时交班，但换来的可是一次人情和难得的缓和人际关系的机会。这个时候，就最好抓住。
之前，我刚毕业的那会因为年轻气盛，着实也让直属领导难堪了几回。后来，因为有一次聚餐的时候，我把喝醉了的领导给送了回去。从那以后，领导也对我不像之前那么严肃了，甚至还会时不时地关心下我。
一次小小的善意行为，也许就能换得和领导改善关系的机会，这有何不行呢？
三、处理方式要得当不要以为答应了对方提前半个小时交班就行了，你还要学会如何正确地处理这件事情。
1.和领导做个简单汇报：不要存在侥幸心理，认为就半个小时不会出什么大问题。在公司里上班，有变动就要随时和上级汇报，这样才能及时保证工作不受影响。
2.和交接人做好工作上的交接：提前半个小时交接，最好让对方提前完成所有的工作；如果没有的话，那也要把还未完成的事情进行及时的沟通，这样才不会出什么乱子。
既要保证前面的交接环节顺利，最后的扫尾工作也不能出差错，这样的交接才是合格的。
以上。
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