昆明公司注册-注册昆明公司-昆明工商注册-注册公司流程及费用-昆明财税服务平台

公司让自己全额来交纳社保该交吗？首先这很明显是不符合劳动合同法相关规定的，因为根据劳动合同法的相关规定，如果说企业单位和个人签订劳动合同之日起30日内就要依法为自己的员工来交纳社保，所以说交纳社保是企业单位应尽的责任和义务，任何企业单位都不能够拒绝来为自己的员工交纳社保。

而且这个社保是由单位和员工来共同承担的，并且所得的工作单位需要承担较大部分的交费比例，大约是70%左右，那么作为个人来讲，大约只需要承担其中的30%就可以了，如果说全额由自己的员工来承受社保的相应费用，那么很明显是不合理的，因为企业单位需要承担，这么大一部分比例的费用，全部由个人来承担的话，那么作为个人来讲，他拿到手的工资待遇相应的就会减少不少。

所以说遇到这种情况，楼主就应该果断的申请一个劳动监察。通过劳动监察大队来调查这个问题，如果说结果属实的话，那么劳动监察大队会责令要求你所得的工作单位来补交人工相应的社保的费用，当然之前由员工自己来承担自己费用的这部分，费用应该是由企业单位来承担的费用，那么都应该全额的退还给员工本身。

感谢阅读，请加我的关注。