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按事业单位交纳了30年的社保，那么改制以后按企业交纳三年以后退休，那么退休金按事业单位计算还是按企业单位计算呢？实际上这个问题如果说你是事业单位的在编人员，那么在2014年之前是不会交纳社保待遇的，你的这个社保待遇是不用交纳的，因为事业单位人员从2014年10月以后才正式开始缴纳自己的社保。

那么如果自己曾经在事业单位工作30年以上，那么之前自己的养老保险都是按照老的办法来计算，也就是说你会有相应的一个岗位津贴，职务津贴，职称津贴等各类津贴的一个待遇，所以大多数情况下你享受到的还是事业单位的一个待遇标准。因为你毕竟在事业单位的工作年限是比较长的，而且是远远超过企业单位的一个工作年限。

到了企业单位以后，你又参加了三年的一个养老保险，这个养老保险的年限是可以累计计算的，因为本身的事业单位的年限和企业单位的年限都是可以合并计算的，那么之前如果说你按照老办法来计算的话，那么你享受到的养老金就是原有的一个计算办法，如果按照新办法来计算，那么肯定在这期间退休，还有一部分过渡性养老金，因为在2014年10月份以后到2024年10月份之前退休的事业单位人员是可以享受到部分过渡性养老金待遇的。

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